Mức đóng bảo hiểm y tế thay đổi như nào từ tháng 10 năm 2021
Mức đóng bảo hiểm y tế từ tháng 10/2021 có nhiều thay đổi do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19. Tuy nhiên, mức đóng bảo hiểm y tế từ tháng 10 năm 2021 có khác biệt gì không? Những thông tin dưới đây sẽ giúp bạn làm rõ hơn về vấn đề này.
Mức đóng bảo hiểm y tế từ tháng 10 năm 2021.
1. Mức đóng bảo hiểm y tế bắt buộc đối với người lao động
Căn cứ theo quy định đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tại các đơn vị, doanh nghiệp sẽ phải đóng mức bảo hiểm y tế theo quy định cụ thể như sau:
|
Người sử dụng lao động |
Người lao động |
||||||||
|
BHXH |
BHTN |
BHYT |
BHXH |
BHTN |
BHYT |
||||
|
HT |
ÔĐ-TS |
TNLĐ-BNN |
HT |
ÔĐ-TS |
TNLĐ-BNN |
||||
|
14% |
3% |
0,5% |
0% |
3% |
8% |
- |
- |
1% |
1.5% |
|
20,5% |
10.5% |
||||||||
|
Tổng cộng 31% |
|||||||||
Mức đóng bảo hiểm y tế đối với người lao động tham gia BHXH bắt buộc tại các đơn vị, doanh nghiệp.
Căn cứ vào bảng ta thấy mức đóng BHYT của người lao động làm việc tại các doanh nghiệp đơn vị có mức đóng là 4,5% mức tiền lương tham gia BHXH. Trong đó 3% do người sử dụng lao động đóng và 1,5% do người lao động đóng.
>>> Cập nhật mức đóng bảo hiểm y tế năm 2022 mới nhất
2. Mức đóng bảo hiểm y tế tự nguyện
Theo quy định các đối tượng tham gia BHYT tự nguyện sẽ buộc phải tham gia theo hình thức hộ gia đình. Mức đóng bảo hiểm y tế hộ gia đình được quy định tại Điểm e, Khoản 1, Điều 7 của Nghị định 146/2018/NĐ-CP như sau:
-
Người thứ nhất đóng bằng 4,5% mức lương cơ sở;
-
Người thứ hai, thứ ba, thứ tư đóng lần lượt bằng 70%, 60%, 50% mức đóng của người thứ nhất;
-
Từ người thứ năm trở đi đóng bằng 40% mức đóng của người thứ nhất.
Hiện nay, mức lương cơ sở vùng là 1.490.000 đồng/tháng, do đó mức đóng cụ thể của người tham gia BHYT hộ gia đình như sau:
|
Thành viên hộ gia đình |
Mức đóng |
|
Người thứ 1 |
67.050 đồng/tháng |
|
Người thứ 2 |
46.935 đồng/tháng |
|
Người thứ 3 |
40.230 đồng/tháng |
|
Người thứ 4 |
33.525 đồng/tháng |
|
Người thứ 5 |
26.820 đồng/tháng |
Khi tham gia BHYT theo hình thức hộ gia đình người tham gia có thể lựa chọn phương thức đóng phù hợp. Đóng theo từng tháng, đóng 3 tháng, 6 tháng hoặc 12 tháng 1 lần.
3. Mức đóng đối với học sinh, sinh viên
Các đối tượng là học sinh, sinh viên (HSSV) đang theo học tại các cơ sở giáo dục, đào tạo thuộc hệ thống giáo dục quốc dân thuộc đối tượng bắt buộc tham gia BHYT (trừ HSSV đã có thẻ BHYT theo các nhóm khác).
Mức đóng của các đối tượng học sinh sinh viên như sau:
-
Mức đóng hàng tháng bằng 4.5% mức lương cơ sở tại thời điểm đóng, trong đó:
-
Ngân sách nhà nước hỗ trợ 30% mức đóng.
Mức đóng bảo hiểm y tế đối với học sinh sinh viên.
Hiện tại, mức lương cơ sở là 1.490.000 như vậy mỗi cá nhân HSSV tự đóng 70% mức đóng, tương đương = 46.935 đồng/tháng, mức hỗ trợ từ ngân sách nhà nước tương đương là 20.115 đồng/tháng.
HSSV có thể lựa chọn các phương thức đóng 3 tháng, 6 tháng, 12 tháng. Bắt đầu từ năm học 2021-2022, thực hiện thu BHYT HSSV theo năm tài chính, tức là thẻ BHYT được cấp hằng năm cho HSSV có giá trị từ ngày 01/01 cho đến 31/12. Do đó, năm học này ngoài phương thức đóng 6 tháng, HSSV có thể đăng ký tham gia theo 2 phương thức sau:
-
Đăng ký tham gia 3 tháng (tháng 10-12/2021): số tiền thuộc trách nhiệm đóng của HSSV là 140.805 đồng.
-
Đăng ký tham gia 15 tháng (3 tháng năm 2021 và 12 tháng năm 2022) thì số tiền thuộc trách nhiệm đóng của HSSV là 704.025 đồng.
Trường hợp đặc biệt:
Trường hợp đặc biệt thẻ BHYT có giá trị sử dụng cụ thể như sau:
-
Học sinh lớp 1: Giá trị sử dụng bắt đầu từ ngày 01/10 của năm học;
-
Học sinh lớp 12: Thẻ sẽ có giá trị sử dụng đến hết ngày 30/09 của năm học.
Trên đây, là cập nhật thông tin về mức đóng bảo hiểm y tế của từng đối tượng từ tháng 10 năm 2021. Mức đóng BHYT có thể được điều chỉnh theo chính sách mới. Bạn đọc có thể theo dõi thông tin trên website: https://ebh.vn để nắm bắt thông tin chính sách mới kịp thời và nhanh nhất.
>>> Tin liên quan: Quyền lợi khám chữa bệnh BHYT năm 2021: Nhiều lợi ích mới cho người tham gia BHYT
Giải quyết tranh chấp lao động là vấn đề ngày càng phổ biến trong những năm gần đây. Liên quan trực tiếp đến tiền lương, thu nhập và hợp đồng lao động, cả người lao động và người sử dụng lao động đều cần nắm được các quy định pháp luật để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động, góp phần ổn định của quan hệ lao động.
Ngày 01/11/2024, Chính phủ đã ban hành Nghị định 143/2024/NĐ-CP quy định về bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện với nhóm người làm việc không theo hợp đồng lao động.
Trong không khí rộn ràng của mùa xuân mới, Công ty Phát triển Công nghệ Thái Sơn xin gửi lời cảm ơn chân thành và lời chúc tốt đẹp nhất tới Quý khách hàng, Quý đối tác một năm mới: Sức khỏe - Thành công - May mắn - Thịnh vượng.
Công ty Phát triển Công nghệ Thái Sơn xin chân thành cảm ơn Quý khách hàng và Quý đối tác đã đồng hành cùng chúng tôi trong suốt thời gian qua. Chúc Quý khách hàng, Quý đối tác một năm mới hạnh phúc, an lành và thành công rực rỡ!
Tiệc tất niên 2024 – Mừng xuân Ất Tỵ 2025 là sự kiện thường niên của công ty PTCN Thái Sơn đã diễn ra thành công tốt đẹp trên khắp các chi nhánh cả nước. Đây cũng là dịp toàn thể cán bộ, nhân viên và gia đình cùng nhau nhìn lại những dấu ấn nổi bật, chia sẻ những khoảnh khắc ý nghĩa, đồng thời thắp sáng niềm tin và khát vọng cho một năm mới đầy hứa hẹn.
Hợp đồng chính và hợp đồng phụ là gì, khác nhau ở điểm gì và mối quan hệ như thế nào? Hợp đồng không chỉ là giao kết đơn thuần mà còn là căn cứ quan trọng xác lập và thực hiện quyền lợi, nghĩa vụ và trách nhiệm pháp lý giữa các bên. Trong đó, hợp đồng chính và hợp đồng phụ vẫn là khái niệm nhiều người chưa nắm rõ. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp những thông tin cụ thể nhất để bạn phân biệt được hai loại hợp đồng này.
Chuyển đổi số là xu thế không thể đảo ngược, diễn ra mạnh mẽ tạo nên sự thay đổi tích cực cho doanh nghiệp trong quá trình vận hành và phát triển. Song hành cùng đó là vấn đề đảm bảo an toàn thông tin, dữ liệu trong không gian số, đặt ra bài toán về công tác đảm bảo an toàn thông tin, mang lại hiệu quả cho doanh nghiệp.
Từ ngày 01/07/2025, một trong những thay đổi quan trọng trong hệ thống BHXH sẽ ảnh hưởng trực tiếp đến doanh nghiệp là việc thực hiện thay đổi lịch nộp tiền BHXH từ năm 2015 và thời gian phạt chậm nộp BHXH
Dịch vụ chứng thực chữ ký số E-CA của Công ty Phát triển Công nghệ Thái Sơn được Trung tâm chứng thực điện tử Quốc gia (NEAC) của Bộ Thông tin và truyền thông chứng nhận là “Top 5 CA có chất lượng dịch vụ tốt nhất năm 2024” và là đơn vị “CA tuân thủ pháp lý tốt nhất năm 2024”.
Công ty Phát triển Công nghệ Thái Sơn xin trân trọng cảm ơn Quý khách hàng vì đã tin tưởng lựa chọn và sử dụng sản phẩm, dịch vụ của công ty trong suốt thời gian qua.
Đáo hạn là thuật ngữ đặc thù được sử dụng phổ biến trong hoạt động tài chính ngân hàng, kinh doanh bảo hiểm. Để đảm bảo quyền lợi của mình, bạn cần tìm hiểu khái niệm đáo hạn, quy định và thủ tục đáo hạn như thế nào? Trong phạm vi bài viết dưới đây, chúng tôi sẽ cung cấp những thông tin quan trọng về đáo hạn ngân hàng.
Hợp đồng giao khoán là một trong những loại hợp đồng quan trọng trong các hoạt động kinh doanh và lao động. Đây là công cụ giúp quy định rõ ràng quyền và nghĩa vụ của các bên khi thực hiện công việc, đảm bảo quá trình làm việc được diễn ra suôn sẻ và hiệu quả. Trong bài viết này, chúng ta sẽ tìm hiểu chi tiết về hợp đồng giao khoán, nội dung và quy trình thanh lý hợp đồng.
